期刊简介
《中国医学伦理学》(月刊)创刊于1988年，杂志是我国目前唯一的关于医德医风的大型学术刊物，中国科技论文统计源期刊。
《中国医学伦理学》以实践性、哲理性、可操作性、科学性并重的特点，及时介绍卫生改革、以病人为中心、卫生管理和临床医学中道德发展、道德地位、道德作用、道德标准、道德培育出现的道德难题及对策。提供介绍国际医学伦理发展、研究信息。为卫生事业管理者、医疗机构管理者抓好职业道德建设，提高卫生行业、医院竞争力和知名度提供有关管理理论、科研成果、典型经验和工作方法，为医护人员解决临床面临的道德难题、处理好医患关系、医际关系、提高自身素质、加强医德修养，提供可操作性的规范和方法，还及时报道卫生部领导关于卫生事业改革发展、医德医风建设的批示、论述，使杂志具有一定的权威性和指导性。报道人工授精、计划生育、器官移植、安乐死、临终关怀、克隆技术、基因工程等生命伦理学问题的国内外研究成果，这也是本刊着力反映的一个侧面。
主管单位: 中华人民共和国教育部
主办单位: 西安交通大学
出版部门: 《中国医学伦理学杂志》编辑部
国际标准连续出版号: ISSN 1001-8565
国内统一连续出版号: CN 61-1203/R
邮发代号: 52-83
出版周期 月刊
创刊时间 1988
出版地区 陕西
出版地区 陕西
订购价格 408.00
杂志荣誉 1999年陕西省优秀期刊二等奖
电子信箱: mlunwen@163.com或mlunwen@126.com
往期目录
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- 杂志名称：中国医学伦理学杂志
- 主管单位：中华人民共和国教育部
- 主办单位：西安交通大学
- 国际刊号：1001-8565
- 国内刊号：61-1203/R
- 出版周期：月刊
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医学人文素质教育综合评价系统程序化适配对策浅析?
立足于医学人文素质教育综合评价问题，从研究意义、现状述评和对策浅析版块进行阐述讨论。从本科医学教育标准解读内涵意义，围绕医学人文素质相关文献检索比较与梳理分析。旨在从医学人文素质指标内涵解读、指标体系筛选优化程序、指标体系信效度检验、综合评价理论方法体系、综合评价建模思路设计等方法论问题制定程序化适配对策。......
作者：李望晨；张爱芹；张家豪；石欣泽；张利平 刊期： 2016- 06
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基于文献分析的我国医学人文素质教育研究?
目的：探讨我国医学人文素质教育的现状及对策。方法对1994—2016年发表的有关我国医学人文素质教育的文献进行统计分析。结果2006年以后发表的论文大幅度增长，我国医学人文素质教育已受到学界的广泛关注。但我国医学人文素质教育还存在诸多制约因素。结论针对制约我国医学人文素质教育的相关问题可从转变教育观念、优化课程设置、提高教师人文素养、改革考核方式、加强实践锻炼等几个方面进行探索，以促进医学教育与人......
作者：刘单单；李永春；张槊；张婷婷 刊期： 2016- 06
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医学生人文素质培养的三维立体模式探究?
通过对我国医学院校人文素质培养现状的分析，在借鉴国内多种培养模式经验的基础上，结合多年的实证研究与探索，提出建构具有针对性、层次性和可操作性的医学生人文素质培养三维立体模式：以传授式为主的第一课堂，以渗透式为主的第二课堂和以体验式为主的第三课堂的有机结合。......
作者：游淋玉；张俊；邱高会 刊期： 2016- 06
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走出医学伦理困境：要规则,也要德性
我国20世纪80年代开启的思想解放运动将个人权益从种种束缚中解放出来，极大地调动了医务人员的积极性，但同时在另一方面或者说客观上也诱发了无节制的自由的产生与私欲的极大膨胀，促成了去道德化倾向的形成。而规范伦理适应了新兴市场的需要，能够发挥调节人们之间相互关系的作用，但它的诸多弱点，需要德性伦理的补充。而推动规范伦理与德性伦理的结合，有助于医学走出伦理困境。......
作者：杜治政 刊期： 2016- 06
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医疗保健制度正义标准新探
实现卫生正义是一个国家建立健全医疗保健制度的重要目标。卫生正义一元论存在严重缺陷，亟需从多元视阈下探究医疗保健制度的新型正义标准。从平等、自由、对人的尊重、功利、责任五个价值维度出发，构建一个“卫生正义多元框架”，并提出不同价值维度下的评价指标体系，为客观、全面、综合地比较、评价医疗保健制度的正义性提供理论新探。......
作者：吴静娴；范瑞平 刊期： 2016- 06
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潍坊地区三级医院男护士工作满意度与离职意愿的相关性研究
目的：了解目前潍坊地区男护士工作满意度及离职意愿现状，并探讨二者之间的关系。方法采用护士工作满意度评定量表、离职意愿量表对潍坊地区7所三级医院的153名男护士进行问卷调查。结果男护士工作满意度处于中等水平(3.20±0.43)，其中对工资及福利满意度低，其次为工作本身和个人成长及发展；离职意愿程度较高(2.37±0.58)；离职意愿与满意度呈显著负相关(P......
作者：王萍；戴青梅；吕燕；刘隔 刊期： 2016- 06
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新时期医护人员大医精神的培养路径研究?
当前医疗卫生领域由于拜金主义、享乐主义等不正之风的侵袭，致使一些医护人员医德医风有所下滑。为了重塑医护人员“白衣天使”形象，必须培养医护人员的大医精神。新时期培养医护人员大医精神可有以下六大路径：强化医护人员医德医风自我教育，自觉践行大医精神；构建医护人员职业道德评价机制，鼓励倡导大医精神；构建医护人员待遇合理补偿机制，激励培养大医精神；完善医护人员医疗道德监督体系，切实保障大医精神；健全医护人员......
作者：朱宏晋；顾倩倩 刊期： 2016- 06
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医学生职业精神教育途径初探--北京大学医学部培育医学生职业精神的做法
介绍了北京大学医学部培育医学生职业精神的一些做法，主要包括把住入学第一关，上好入学第一课；安排新生进入综合性大学学习基础知识；坚持理论与实践并行，帮助医学生逐步树立医学职业精神；多方位、多途径进行渗透；排除负面干扰，保障医学生职业思想稳定等五个方面，以此加强医学生的职业精神教育。......
作者：王雪 刊期： 2016- 06
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试论伦理委员会秘书职责与重要性?
伦理委员会秘书作为伦理委员会办公室基层管理者，在伦理委员会中担任重要角色，为伦理委员会各项工作的开展提供有效的保障和支撑，其工作效率直接影响到伦理委员会工作质量和水平的高低。翔实阐释秘书的工作基本职责和主要内容，论述了秘书岗位的重要性。......
作者：彭莉；刘美佑；伍晓晓；张颖；杨晓娟；贾艳艳；文爱东 刊期： 2016- 06
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医师职业压力与医患关系现状分析--以神经内科医师的调研为例?
目的：探讨神经内科医师职业压力现状及其与医患关系的相关性。方法采用问卷调查法进行数据收集,采用方差分析、Pearson相关进行数据分析。结果医患关系与医师职业压力相关性系数0.615,中级职称的医生职业压力大,得分均值为(5.50±1.52)分。结论职称这一个体差异在神经内科科室对职业压力产生影响且职业压力与医患关系具有相关性。......
作者：金琳雅；尹梅 刊期： 2016- 06
动态资讯
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